1、退休人員：對于達(dá)到退休年齡的人員來說，可以直接申請一次性將企業(yè)年金全部提取；
2、出國人員：若是職工計劃出國，則需要向單位申請一次性提取出個人全部的企業(yè)年金；
3、殘疾職工：若是職工因病而導(dǎo)致喪失基本勞動能力，可以向單位申請，要求單位一次性償清本人的企業(yè)年金；
4、意外死亡職工：若是指控因為某些原因而導(dǎo)致意外死亡，其家屬可以申請一次性提取職工的企業(yè)年金。
企業(yè)年金是什么
企業(yè)年金制度是對基本養(yǎng)老保險制度的一種補(bǔ)充，是由企業(yè)自發(fā)為職工繳費的。一般來說，企業(yè)在達(dá)到一定規(guī)模之后，都會為其職工購買一份企業(yè)年金，這樣做使得職工退休之后的生活能夠得到更好的保障。在中國，企業(yè)年金制度的正式實施時間為2004年5月1日，但隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，企業(yè)年金也成為中國養(yǎng)老保險制度的重要組成成分。
